前言
为进一步落实县乡党委书记抓基层党建工作责任，不断提升我市基层党建工作质量和水平，“永组在线”特开设“基层党建进行时”栏目刊发县乡党委书记和县区委组织部长抓基层党建工作的做法。
本期推荐
祁阳县七里桥镇
坚持党建引领建设幸福家园
祁阳县七里桥镇由原七里桥镇和挂榜山林场在年底合并而成，位于祁阳县城东大门。全镇现辖31个村（社区），总人口4.6万人，共有2个党总支，47个党支部，67个党小组，名党员。七里桥镇党委深入学习贯彻党的十九大精神，始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，把基层党建作为主责主业主绩，紧贴镇域实际、创新工作思路，在“提升执行力、突出抓‘五化’、注重强根本、做实党建+”等方面狠下功夫，推动基层党建全面提升，引领经济社会全面发展。
一
提升执行力，把主责落实到位
提升执行力既是基层党建工作的重要内容，更是抓好基层党建工作的重要保障。只有全面提升镇村干部执行力，才能推动党建第一责任真正落地落细。
1
构建执行格局
建立基层党建镇党委书记负总责、镇党委班子成员“一岗双责”、各支部书记为单位第一责任人的责任体系，明确驻村镇党员干部为驻点村的党建指导员，把党建工作责任层层传导、个个压实。
2
锻造执行队伍
进一步选优配强村级班子，年初开展村级班子换届后开局工作调研，及时调整不胜任工作的村两委干部3名。全面加强村级后备干部培养，建立退伍军人、大中专院校毕业生、农村致富能人等台账6个，在发展党员、聘用人员、跟班学习等方面有针对性地培养村级后备干部30名。以前所未有的力度加强对村干部的管理，制订出台《七里桥镇村干部管理“十条规定”》，从严明政治纪律、坚持党的领导、狠抓工作落实等十个方面定规矩、立制度、严奖惩，村支“两委”成员“四个意识”明显增强，执行力明显增强。
3
严明执行纪律
由镇纪委牵头，负责监督检查镇党委工作部署的落实，对执行不力的人和事进行严肃追责，今年以来已通报批评22人次，约谈13人次。尤其是在落实党建工作责任方面，敢于动真碰硬，把每月6日作为基层党建讲评日，对每个支部的党建工作进行全面核查，量化计分，通报到村，约谈到人，对排名后3名的支部书记实行约谈，限期整改。
二
突出抓“五化”，把主业持续提升
坚持以党支部“五化”建设为总抓手，全面夯实基层基础，提升党建工作水平。
1
狠抓支部建设标准化
配齐配强党支部，对因工作调动、户口迁移等原因出现支部委员缺位的党支部，及时补选支部委员3名。新建“两新”组织联合党支部4个，积极引导非公企业负责人向党组织靠拢，将湘君白茶、龙口源制衣厂等企业负责人吸收为入党积极分子。
2
狠抓组织生活正常化
重点是开好“三会一课”、填好“三本手册”、搞好“三大活动”。对“三会一课”进行全程纪实管理，严肃查处弄虚作假、应付检查的人和事。由镇组织部加强对“三本手册”填写的指导和把关，确保及时规范填写。扎实搞好每半年一次的党支部组织生活会、每年一次的党员民主评议、每月一次的党日主题活动，尤其是党日主题活动做到每月有主题、有方案、有行动、有效果。
3
狠抓管理服务精细化
严格落实为民服务全程代办制，按照“最多跑一次”的要求，在各村全面清理服务事项，建立村级服务事项清单，实行代办服务、预约服务、上门服务，最大限度方便群众办事。据不完全统计，今年各村为群众代办事项余件。
4
狠抓工作制度体系化
把制度建设摆在突出位置，在严格落实“三会一课”制度、组织生活会制度、谈心谈话制度等党内基本制度的同时，根据工作需要和服务群众需要，制订出台了《村干部管理十条规定》、《村级财务管理办法》、《村级项目报备制度》等一系列务实管用的基本工作制度，对强化村级治理、夯实基层基础提供了制度保障。
5
狠抓阵地建设规范化
全面推进村级综合服务平台建设，全镇31个村（社区）有9个新建、22个改扩建、目前主体工程已完工27个。充分利用智慧党建平台，全镇注册“一网一云”人，永组在线